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集团人力资源部组织管理制度学习月运动

时间:2015-05-16 浏览量:1761

为进一步规范集团总部制度建设, ,,,,理顺各项营业流程, ,,,,使新修订的制度获得有用地落实, ,,,,日前, ,,,,集团公司人力资源部组织开展了管理制度学习月运动。 。。。。。。

 

为确保制度学习的效果, ,,,,集团总部全体员工使用每周三下昼集中培训, ,,,,对各项管理制度举行集中宣讲学习。 。。。。。。各部室梳理出制度解说要点, ,,,,从制度“修订配景、修订缘故原由、修改部分、抵达的目的”四个角度对文件举行解读。 。。。。。。培训竣事后, ,,,,各部分将制度修订部分、重点内容等方面在办公正台上分享传阅, ,,,,提高各部分员工对新修订制度的学习掌握水平。 。。。。。。

 

此次运动的目的是让总部员工科学的学习和掌握各项管理制度。 。。。。。。通过精简、修订完善各项制度, ,,,,抓好制度的执行和落实, ,,,,一直提高集团的管理水平。 。。。。。。


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